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長期インターンシップ制度とは
四條畷市では、2017年9月から外部人材として大学生を登用し、行政の枠組みに囚われず、変革を起こすことを目的に、「長期インターンシップ制度」を導入しています。
これまでに7期17人のインターンシップ生が業務に従事し、2023年6月現在では1人のインターンシップ生が活躍しています。
インターンシップ生の活動
インターンシップ生は、インターンブログでの発信や、親子で利用しやすい店舗マップの制作、公園活用ワークショップの企画・運営、空き家管理データベースシステムの構築など、さまざまな業務で市の課題解決にあたってきました。
↓7期生の活動
↓8期生活動中!
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